Составьте таблицу для выплаты заработной платы для работников предприятия молотков ответы

Условиями коллективного договора предусмотрена выплата ежемесячной премии в размере 20% от оклада работника при условии выполнения организацией месячного плана производства. Оклад работника составляет 12000 руб. Практическая работа 2. Простые вычисления Откройте книгу Практическая работа в Excel. 1. Составьте таблицу для выплаты заработной платы для работников предприятия на втором Листе книги. 2. Сосчитайте по формулам пустые столбцы.

Табличный редактор MS Excel

Последние ответы Tana751 29 июн. Ruslanovaadelina 29 июн. CocacolaD 29 июн. Никуся37 29 июн. Angellru 29 июн. Islamabzhanov 28 июн. Tarasovasofa3 28 июн.

Расчет зарплаты и доплаты в MS Excel Вычислить заработанную рабочим сумму в зависимости от количества отработанных им в неделю часов и их вида. График: Фамилия — выдать На руки. Создаем документ - книгу в Microsoft Excel. Оформляем документ, вносим заголовки и начальные данные: Формат ячеек С3 и С4 — процентный, ячеек с зарплатой, доплатой и суммой на руки — денежный. По условию должен быть контроль при вводе фамилий работников. Это ячейки А8:А12. Фамилии должны выбираться из списка. Составим список из пяти фамилий по условию должно быть не менее 5 строк : Петров, Куликов, Васин, Рыбин, Сидоров. Выделим нужную ячейку, перейдем в меню Данные-Проверка данных. На первой вкладке выбираем тип данных Список.

Он относится к категории Математика. Уровень сложности вопроса — для учащихся 5 - 9 классов. Удобный и простой интерфейс сайта поможет найти максимально исчерпывающие ответы по интересующей теме. Чтобы получить наиболее развернутый ответ, можно просмотреть другие, похожие вопросы в категории Математика, воспользовавшись поисковой системой, или ознакомиться с ответами других пользователей. Для расширения границ поиска создайте новый вопрос, используя ключевые слова. Введите его в строку, нажав кнопку вверху. Последние ответы Tana751 29 июн.

Совет: Чтобы правильно расчитать заработную плату, необходимо внимательно ознакомиться с формулами для расчетов. Ответы следует округлять до двух знаков после запятой, как указано в задании. Также важно внимательно проверять правильность заполнения таблицы данных о каждом работнике. Иванов С.

Таблица расчёта заработной платы. Автоматизация расчета заработной платы средствами excel

Ответ : скорость пешехода 30 км ч... Расстояние 1 км? Nikigood25 28 июн. В коробке лежат 5 красных, 12 зелёных и 3 синих игральных кубика? Rafiq2 28 июн. Видим, что S и N должны давать одинаковые остатки от де.. При полном или частичном использовании материалов ссылка обязательна.

При создании заданий были использованы две программы: Microsoft Word 2010 и Microsoft Excel 2010. Использовались следующие средства при работе в данных программах: таблицы, графики. Создайте таблицу учета товаров, пустые столбцы сосчитайте по формулам. Постройте круговую диаграмму, отражающую процентное соотношение проданного товара.

Сохраните работу в собственной папке под именем Учет товара. Составьте таблицу для выплаты заработной платы для работников предприятия. Расчет заработной платы. Молотков А. Петров А. Валеева С. Гараев А. Еремин Н. Купцова Е.

Но выбор конкретной формы средней зависит от экономического смысла изучаемого показателя — от его исходного соотношения. Поэтому при решении подобной задачи вначале следует составить исходное соотношение средней, что поможет определиться с необходимой формулой.

Познакомиться с краткими теоретическими сведениями 2. Выполнить задания, представленные в практической части, пользуясь краткими теоретическими сведениями 3. Оформить практическую работу в тетрадях для практических работ 4.

Практическая работа «Начисление заработной платы»

Общая сумма налога на доходы физических лиц, подлежащая удержанию с заработной платы работников, составила 5980 руб. В ООО "Пассив" заработная плата выплачивается 5-го числа каждого месяца. Заработная плата выдается из кассы организации. Задание 1. Составить таблицу начисления заработной платы для работников предприятия. Порядок выполнения работы. Составьте таблицу для выплаты заработной платы для работников предприятия (рисунок 1.). Для каждого сотрудника применяются различные формулы для расчета заработной платы. Например, для сотрудника с номером 1 формула выглядит следующим образом: Если (C2 = 1; 1200; если (C2 = 2; 1500; 200)). Работник получает премию пропорционально перевыполнению плана. Например, если план выполнен на 120% (перевыполнение на 20%), размер премии составит 20% от его зарплаты. Работник, сделавший меньше нормы, не получает премии. Положение об оплате труда работников центра образования цифрового.

Оклад сотрудника предприятия А рублей. Определить заработную плату сотрудника - Pascal ABC

Для каждого сотрудника применяются различные формулы для расчета заработной платы. Например, для сотрудника с номером 1 формула выглядит следующим образом: Если (C2 = 1; 1200; если (C2 = 2; 1500; 200)). 3. С помощью функции БДСУММ подсчитаем суммы заработной платы работников в зависимости от тарифного разряда (рисунок 5), также предварительно создав область с условием. И записана следующим образом: =MIN(B2:B8) Полученный ответ. В программе MS Excel использована функция MAX. И записана следующим образом: =MAX(B2:B8) Полученный ответ.

Начислить заработную плату сотрудникам с помощью данных таблицы.

В ячейку А2 введите заголовок: Расчет заработной платы работников ЗАО «Товарищ» Шапку таблицы расположите в диапазоне А5:К6. Расположите текст в ячейках E6:J6 в две строки: выделите указанные ячейки, выполните команду Формат/Ячейки, вкладка Выравнивание. 2. Ниже создайте таблицу для вычисления заработной платы работников. предприятия. Заработная плата работников предприятия. подоходн заработна. № фамилия категория оклад ежемесячн ый налог я плата. Составить таблицу расчета заработной платы для работников отдела, имея следующие исходные данные: фамилии сотрудников, их часовые ставки и количество отработанных часов.

Как рассчитать зарплату по окладу

Карпузова, Э. Скрипченко, К. Чернышева, Н. Голицына, Н. Максимов, И.

Эта формула проверяет значение в ячейке С2 и присваивает соответствующее значение тарифной ставки. Совет: Чтобы лучше понять таблицу расчета заработной платы, важно разобраться в формулах, которые применяются для каждого сотрудника. Обратите внимание на условия в формулах и соответствующие им значения тарифной ставки.

Округление результатов до двух знаков после запятой, согласно принятому методу округления: — Если третий знак после запятой больше или равен 5, то второй знак после запятой увеличивается на единицу — Если третий знак после запятой меньше 5, то второй знак после запятой остается без изменений Ниже приведен шаг за шагом алгоритм для составления таблицы начислений заработной платы: Шаг 1: Создать таблицу с заголовками столбцов «ФИО», «Оклад», «Процент премии», «Окладное почасовое начисление», «Количество отработанных часов», «Премия», «Почасовые начисления», «Итоговые начисления». Шаг 2: Заполнить таблицу данными о каждом работнике: ФИО, оклад, процент премии, окладное почасовое начисление, количество отработанных часов. Шаг 5: Заполнить оставшиеся столбцы таблицы с результатами расчетов.

Но выбор конкретной формы средней зависит от экономического смысла изучаемого показателя — от его исходного соотношения. Поэтому при решении подобной задачи вначале следует составить исходное соотношение средней, что поможет определиться с необходимой формулой.

Оклад сотрудника предприятия А рублей. Определить заработную плату сотрудника - Pascal ABC

Тарифная ставка определяется исходя из тарифного разряда. Для 1 разряда тарифная ставка составляет 1200 руб. Пример: Пример заполненной таблицы находится в задании. Для начисления заработной платы для каждого работника необходимо учитывать его тарифный разряд, процент выполнения плана и применять формулы для расчета.

Выровняйте заголовок по центру относительно таблицы. Сохраните документ. На экране появится первое диалоговое окно мастера диаграмм, в котором необходимо указать тип диаграммы. В группе Тип выберите Гистограмма, в группе Вид -Объемный вариант обычной гистограммы 4-я по счету картинка , нажмите кнопку Далее.

На экране появится первое диалоговое окно мастера диаграмм, в котором необходимо указать тип диаграммы. В группе Тип выберите Гистограмма, в группе Вид -Объемный вариант обычной гистограммы 4-я по счету картинка , нажмите кнопку Далее. В следующем диалоговом окне необходимо указать источник данных диаграммы. Затем нажмите кнопку Далее.

Примерный вид итоговой таблицы представлен на рисунке.

Сохраните файл «Зарплата» с произведенными изменениями. Расчет заработной платы на предприятии занимаются сотрудники бухгалтерии. Если численность предприятия достаточно высока, то целесообразно завести в штате специалиста с функционалом бухгалтера по зарплате. В расчете сумм заработной платы участвуют и специалисты по кадрам, которые готовят табели, расчет отработанных часов и подсчет количества сверхурочных. В статье рассмотрим пошаговый процесс вычисления оплаты труда персонала, приведены формулы, примеры. Информация актуальна на 2017 год Согласно действующему трудовому законодательству, выплата заработной платы за предшествующий период должна произойти не позднее 15 числа следующего месяца, причем двумя суммами. Конкретные даты выплаты должна быть в обязательном порядке прописана в Положении по оплате труда предприятия, причем между ними должно быть не менее 15 дней. Как устанавливаются. Не выплаченная в срок заработная плата влечет за собой начисление компенсации за каждый день — рассчитать сумму компенсации за задержку в бесплатно.

Алгоритм расчета зарплаты выгладит следующим образом: При этом проводят все больничные и отпуска. После того, как количество часов будет проставлено за каждый день по каждому сотруднику, табель закрывают — то есть подписывают у руководителя, присваивают ему номер и вписывают в Журнал учета табелей. Для удобства можно именовать табеля индексом «-ТУРВ», что означает «табель учета рабочего времени». После этого готовые подписанные табеля передают в бухгалтерию. Ошибкой многих начинающих специалистов является убеждение в том, что табель необходим только для учета рабочего времени сотрудников, которые работают на часовой тарифной ставке, на суммированном учете рабочего времени или на гибком рабочем графике. Табеля должны быть заведены на каждого сотрудника. При этом не важно, будет это единый табель на все предприятие или отдельный документ на каждое подразделение в частности. Здесь возможны два варианта. Первый из них основан на окладной части заработной платы.

В этом случае если сотрудник отработал весь месяц и не имел дней ежегодного отпуска, отпуска без сохранения заработной платы или больничного листа, заработная плата будет равна той, что указана в его трудовом договоре. Если какое-то время месяца было оплачено больничным или отпускными, бухгалтер рассчитывает окладную часть пропорционально отработанным дням. Важно: речь идет именно о днях, не о часах. Формула для расчета зарплаты за отработанное время по дням часам : ЗП за отработ. Если в трудовом договоре сотрудника прописана ЧТС — часовая тарифная ставка, бухгалтер рассчитывает заработную плату сотрудника, умножив его тарифную ставку на количество отработанных часов. Он производится на основании «Положения о премировании» предприятия, в котором, кроме сроков выплат и порядка расчета, должна быть прописана форма мотивации для каждой должности. Предварительно в отдел расчета заработной платы подают документы на расчет мотивационной части зарплаты. В них для каждого сотрудника утверждаются KPI — ключевые показатели эффективности. Документ должен быть так же, как и табеля подписан руководителем подразделения.

Трудовым кодексом установлены ситуации и категории сотрудников, которым необходимо делать дополнительные выплаты, что может быть связано с характером их профессиональной деятельности. Так, доплаты положены сотрудникам: За работу в ночное время суток , которым официально считаются часы с 22. Отметим, что основанием для того, чтобы считать профессию таковой может быть только результаты СОУТ — Специальной оценки условий труда, по результатам которой оценивающая компания выдает заключение — список всех рабочих мест на предприятии, по ним и будет необходимо делать доплаты.

Начислить заработную плату сотрудникам с помощью данных таблицы.

Расчет заработной платы. Полученн Налоговые Налогооб лагаемый ый доход вычеты доход 1 Молотков А. Сосчитайте по формулам пустые столбцы. Сохраните работу в собственной папке под именем Расчет. Создайте таблицу оклада работников предприятия. Оклад работников предприятия статус категория оклад премии начальник 1 15 256,70р. Ниже создайте таблицу для вычисления заработной платы работников предприятия. Оклад рабочего зависит от категории, используйте логическую функцию ЕСЛИ. Ежемесячная премия рассчитывается таким же заработна я плата ЗП 4. Отсортируйте таблицу 2 в алфавитном порядке.

На предприятии произошли изменения, внесите данные изменения в таблицу: a. Макеев вышел на пенсию; d. Иванов поднялся по службе и стал инженером, Королев — начальником, а вот Бурина за нарушение дисциплины сократили до рабочего. Сохраните работу в собственной папке под именем Зарплата. Создайте рабочую книгу, состоящую из трех рабочих листов. В нем должен содержаться отчет о финансовых результатах предприятия за месяц. Отчет о финансовых результатах предприятия за сентябрь Выручка Расход Прибыль 3.

Для рассчета тарифной ставки используйте следующие формулы: Если тарифный разряд столбец «Тарифный разряд» равен 1, то тарифная ставка столбец «Тарифная ставка» равна 1200 рублей. Если тарифный разряд равен 2, то тарифная ставка равна 1500 рублей.

Если тарифный разряд равен 3, то тарифная ставка равна 2000 рублей. Далее рассчитайте размер премии на основе выполнения плана.

Выровняйте заголовок по центру относительно таблицы. Сохраните документ. На экране появится первое диалоговое окно мастера диаграмм, в котором необходимо указать тип диаграммы. В группе Тип выберите Гистограмма, в группе Вид -Объемный вариант обычной гистограммы 4-я по счету картинка , нажмите кнопку Далее.

Вы открыли страницу вопроса В таблице представлено распределение заработной платы между тремя работниками Решите задачу по таблице?. Он относится к категории Математика. Уровень сложности вопроса — для учащихся 5 - 9 классов. Удобный и простой интерфейс сайта поможет найти максимально исчерпывающие ответы по интересующей теме. Чтобы получить наиболее развернутый ответ, можно просмотреть другие, похожие вопросы в категории Математика, воспользовавшись поисковой системой, или ознакомиться с ответами других пользователей. Для расширения границ поиска создайте новый вопрос, используя ключевые слова. Введите его в строку, нажав кнопку вверху.

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий