4 Статья 4. Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения.
Единовременная социальная выплата (ЕСВ) для сотрудников полиции в 2024 году
Кроме прав на обеспечение жильем, для сотрудников МВД предусмотрен ряд льгот и субсидий. 2. Сотрудникам, гражданам Российской Федерации, указанным в части 1 настоящей статьи, по их желанию может быть предоставлена единовременная социальная выплата. Статья 7. Норма предоставления площади жилого помещения. "ЕСВ") имеются, тогда сотруднику ОВД следует написать рапорт на имя начальника ГУ МВД России по городу Москва. 1. Утвердить прилагаемые Правила предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации. 1.1. Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику при условии, что он за весь период прохождения государственной службы не получал субсидию или иную выплату для приобретения или строительства жилого помещения за счет средств бюджетов бюджетной.
О приобретении жилья
экспертные оценки аудиторов, комментарии специалистов в области бухгалтерского учета и налогообложения, рекомендации финансового и налогового ведомств, арбитражные решения. С 2012 года сотрудникам полиции выплачивается единовременная выплата для приобретения жилья. ЕСВ установлена и регламентируется федеральным законом № 247-ФЗ. В законе определен круг получателей ЕСВ и порядок подачи заявления на выплату. 1.1. Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику при условии, что он за весь период прохождения государственной службы не получал субсидию или иную выплату для приобретения или строительства жилого помещения за счет средств бюджетов. Г.О., судебная коллегия. Единовременная социальная выплата предоставляется при условии, что сотрудник МВД, МЧС, Росгвардии или ФСИН отслужил не менее 10 лет и подтвердил одно из следующих условий. Расчёт размера единовременной выплаты осуществляется органом по формуле в соответствии с пунктом 27 Правил предоставления федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретение жилого помещения.
Государственная фельдъегерская служба Российской Федерации
Сотрудник, который с намерением приобретения права состоять на учете в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты совершил действия, повлекшие ухудшение жилищных условий, и или члены семьи которого с намерением приобретения права сотрудником состоять на учете в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты совершили действия, повлекшие ухудшение жилищных условий сотрудника, принимается на учет в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты не ранее чем через пять лет со дня совершения указанных намеренных действий. К намеренным действиям, повлекшим ухудшение жилищных условий, относятся в том числе действия, связанные: 1 с вселением в жилое помещение иных лиц за исключением вселения супруга супруги , несовершеннолетних детей сотрудника ; 2 с обменом жилыми помещениями; 3 с невыполнением условий договора социального найма, повлекшим выселение из жилого помещения без предоставления другого жилого помещения или с предоставлением другого жилого помещения, общая площадь которого меньше общей площади ранее занимаемого жилого помещения; 4 с выделением доли собственниками жилых помещений; 5 с отчуждением жилых помещений или их частей. Правительством Российской Федерации с учетом особенностей профессиональной и служебной деятельности сотрудников и в целях повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей могут определяться отдельные категории сотрудников, предоставление единовременной социальной выплаты которым допускается без учета условий, предусмотренных частями 3 и 8 настоящей статьи. Порядок предоставления единовременной социальной выплаты в случае, указанном в части 9 настоящей статьи, определяется Правительством Российской Федерации.
В заявлении в обязательном порядке указывается, что ранее, по прежнему месту службы, единовременная выплата не предоставлялась. Форму проект заявления могу выслать желающим, при обращении через опцию «Обратная связь». Копия лицевого счета — это документ, в котором отражаются вопросы, связанные с платежами, которые должен производить собственник наниматель жилого помещения за пользование данным помещением, а также за коммунальные услуги. В финансовом лицевом счете содержатся сведения о типе и характере жилого помещения отдельная это квартира или коммунальная, площадь жилого помещения и количество комнат, этажность жилого дома, этаж, на котором находится квартира, степень износа дома и т. Кроме того, в финансовом лицевом счете отражаются сведения о всех лицах, проживающих проживавших в данном жилом помещении, учитываемых при исчисление платы за пользование данным жилым помещением и за предоставляемые коммунальные услуги. За получением копии следует обращаться в соответствующие управляющие жилищно-коммунальные организации. Либо в городской расчетный центр. При условии, что лицевой счет не ведется, берется справка о том, что финансовый лицевой счет не ведется, а оплата производится в горгазе, водоканале и пр. Выписка из домовой книги за последние 5 лет до подачи заявления с места жительства сотрудника и членов его семьи — в выписке из домовой книги если ее нет, то в справке о регистрации по адресу, справке о составе семьи обязательно указывается период, с какого времени заявитель зарегистрирован по адресу.
При переводе сотрудников к новому месту службы, в котором постановка сотрудников на учет для получения единовременной социальной выплаты осуществляется иными комиссиями, указанные сотрудники подлежат постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты исходя из даты их принятия на такой учет по предыдущему месту прохождения службы. При увольнении сотрудников со службы из учреждений и органов, подведомственных одному федеральному органу исполнительной власти, и принятии на службу в учреждения и органы, подведомственные другому федеральному органу исполнительной власти, постановка указанных сотрудников на учет для получения единовременной социальной выплаты осуществляется исходя из даты их принятия на такой учет по предыдущему месту прохождения службы, если между принятием таких сотрудников на службу в учреждения и органы, подведомственные другому федеральному органу исполнительной власти, и днем исключения из списков сотрудников по предыдущему месту службы прошло не более 30 календарных дней. В случае если несколько членов одной семьи являются сотрудниками, на учет для получения единовременной социальной выплаты принимается один из членов семьи по их выбору. В случае увольнения со службы за исключением увольнения со службы с правом на пенсию того из членов семьи, который состоит на учете, другой член его семьи, проходящий службу в качестве сотрудника и удовлетворяющий условиям, определенным частями 1, 3 и 8 статьи 4 Закона, на основании заявления подлежит постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты исходя из даты постановки на такой учет уволенного члена семьи. При наличии у сотрудника и или совместно проживающих с сотрудником членов его семьи нескольких жилых помещений, занимаемых по договорам социального найма и или принадлежащих им на праве собственности, определение общей площади жилого помещения на 1 члена семьи осуществляется исходя из суммарной площади всех этих жилых помещений с учетом лиц, членом семьи которых является сотрудник в соответствии со 31 и 69 Жилищного кодекса Российской Федерации, и общей площади занимаемого ими по договору социального найма или принадлежащего им на праве собственности жилого помещения, в котором они проживают совместно с сотрудником. В случае если сотрудник и или члены его семьи совершили действия, указанные в части 8 статьи 4 Закона, этот сотрудник принимается на учет в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты не ранее чем через 5 лет со дня совершения таких действий. В целях учета особенностей профессиональной и служебной деятельности сотрудников и повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей допускается по решению руководителя федерального органа исполнительной власти предоставление единовременной социальной выплаты без учета условий, указанных в частях 3 и 8 статьи 4 Закона, сотрудникам, замещающим в центральных аппаратах федеральных органов исполнительной власти должности высшего начальствующего состава.
Предоставление единовременной социальной выплаты таким сотрудникам осуществляется в соответствии с настоящими Правилами, за исключением пунктов 11 и 12, подпункта "б" пункта 15, пунктов 20 и 23. Право на получение единовременной социальной выплаты сохраняется за гражданами Российской Федерации, принятыми на учет для получения единовременной социальной выплаты в качестве сотрудников и уволенными со службы в учреждениях и органах с правом на пенсию, с учетом сохранения за ними права, указанного в пункте 19 настоящих Правил, имевшегося у них на день увольнения. Решение о снятии сотрудника с учета для получения единовременной социальной выплаты принимается комиссией. Федеральные органы исполнительной власти формируют и обновляют базу данных лиц, состоящих на учете для получения единовременной социальной выплаты и снятых с этого учета. Информация, содержащаяся в базе данных, представляется ежегодно в Министерство финансов Российской Федерации. Определение размера единовременной социальной выплаты 17.
Копии документов, указанные в пункте 5 настоящих Правил, должны быть заверены в установленном порядке или представлены с предъявлением оригиналов документов.
На основании заявления и документов, указанных в пункте 5 настоящих Правил, комиссия в 3-месячный срок со дня их подачи принимает решение о постановке сотрудника на учет для получения единовременной социальной выплаты по одному из условий, определенных частью 3 статьи 4 Закона, либо об отказе в постановке на указанный учет. О принятом комиссией решении сотрудник уведомляется в письменном виде в течение 1 месяца со дня принятия указанного решения. При переводе сотрудников к новому месту службы, в котором постановка сотрудников на учет для получения единовременной социальной выплаты осуществляется иными комиссиями, указанные сотрудники подлежат постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты исходя из даты их принятия на такой учет по предыдущему месту прохождения службы. При увольнении сотрудников со службы из учреждений и органов, подведомственных одному федеральному органу исполнительной власти, и принятии на службу в учреждения и органы, подведомственные другому федеральному органу исполнительной власти, постановка указанных сотрудников на учет для получения единовременной социальной выплаты осуществляется исходя из даты их принятия на такой учет по предыдущему месту прохождения службы, если между принятием таких сотрудников на службу в учреждения и органы, подведомственные другому федеральному органу исполнительной власти, и днем исключения из списков сотрудников по предыдущему месту службы прошло не более 30 календарных дней. В случае если несколько членов одной семьи являются сотрудниками, на учет для получения единовременной социальной выплаты принимается один из членов семьи по их выбору. В случае увольнения со службы за исключением увольнения со службы с правом на пенсию того из членов семьи, который состоит на учете, другой член его семьи, проходящий службу в качестве сотрудника и удовлетворяющий условиям, определенным частями 1, 3 и 8 статьи 4 Закона, на основании заявления подлежит постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты исходя из даты постановки на такой учет уволенного члена семьи. При наличии у сотрудника и или совместно проживающих с сотрудником членов его семьи нескольких жилых помещений, занимаемых по договорам социального найма и или принадлежащих им на праве собственности, определение общей площади жилого помещения на 1 члена семьи осуществляется исходя из суммарной площади всех этих жилых помещений с учетом лиц, членом семьи которых является сотрудник в соответствии со статьями 31 и 69 Жилищного кодекса Российской Федерации , и общей площади занимаемого ими по договору социального найма или принадлежащего им на праве собственности жилого помещения, в котором они проживают совместно с сотрудником.
В случае если сотрудник и или члены его семьи совершили действия, указанные в части 8 статьи 4 Закона, этот сотрудник принимается на учет в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты не ранее чем через 5 лет со дня совершения таких действий. В целях учета особенностей профессиональной и служебной деятельности сотрудников и повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей допускается по решению руководителя федерального органа исполнительной власти предоставление единовременной социальной выплаты без учета условий, указанных в частях 3 и 8 статьи 4 Закона, сотрудникам, замещающим в центральных аппаратах федеральных органов исполнительной власти должности высшего начальствующего состава. Предоставление единовременной социальной выплаты таким сотрудникам осуществляется в соответствии с настоящими Правилами, за исключением пунктов 11 и 12, подпункта "б" пункта 15, пунктов 20 и 23. Право на получение единовременной социальной выплаты сохраняется за гражданами Российской Федерации, принятыми на учет для получения единовременной социальной выплаты в качестве сотрудников и уволенными со службы в учреждениях и органах с правом на пенсию, с учетом сохранения за ними права, указанного в пункте 19 настоящих Правил, имевшегося у них на день увольнения. Решение о снятии сотрудника с учета для получения единовременной социальной выплаты принимается комиссией.
Пенсионное законодательство
Сотрудник, имеющий стаж службы в органах внутренних дел не менее 10 лет в календарном исчислении, имеет право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения один раз за весь период службы в органах внутренних дел далее - единовременная социальная выплата. Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, при условии, что сотрудник: в ред. Федерального закона от 08. Перечень соответствующих заболеваний устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти; 5 проживает в коммунальной квартире независимо от размеров занимаемого жилого помещения; 6 проживает в общежитии; 7 проживает в смежной неизолированной комнате либо в однокомнатной квартире в составе двух семей и более независимо от размеров занимаемого жилого помещения, в том числе если в состав семьи входят родители и постоянно проживающие с сотрудником и зарегистрированные по его месту жительства совершеннолетние дети, состоящие в браке. Единовременная социальная выплата предоставляется не позднее одного года со дня гибели смерти сотрудника органов внутренних дел в равных частях членам семьи, а также родителям сотрудника погибшего умершего вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в органах внутренних дел, при наличии у погибшего умершего сотрудника условий, предусмотренных частью 2 настоящей статьи.
При расчете размера единовременной социальной выплаты учитывается право на дополнительную общую площадь жилого помещения размером 15 кв. При наличии права на дополнительную площадь жилого помещения по нескольким основаниям размер дополнительной площади определяется по одному из оснований. В случае наличия у сотрудника и или членов его семьи жилых помещений, принадлежащих им на праве собственности и или занимаемых ими по договорам социального найма, при расчете размера единовременной социальной выплаты из общей площади жилого помещения, определяемой с учетом положений пунктов 18 и 19 настоящих Правил, вычитается общая площадь жилых помещений, занимаемых по договорам социального найма, а также принадлежащих на праве собственности сотруднику и совместно проживающим с ним членам его семьи. Положения настоящего пункта не распространяются на случаи, указанные в пунктах 3 и 4 части 3 статьи 4 Закона. При расчете размера единовременной социальной выплаты применяется поправочный коэффициент с учетом общей продолжительности службы в календарном исчислении, определяемой в соответствии с пунктом 4 настоящих Правил, в следующих размерах: а от 11 до 12 лет - 1,05; б от 12 до 13 лет - 1,1; в от 13 до 14 лет - 1,15; г от 14 до 15 лет - 1,2; д от 15 до 20 лет - 1,25; е 20 лет общей продолжительности службы и более - поправочный коэффициент 1,25 увеличивается на 0,05 за каждый год службы, но составляет не более 1,5.
При расчете размера единовременной социальной выплаты применяется поправочный коэффициент размера средней рыночной стоимости 1 кв. N 63 "О предоставлении федеральным государственным гражданским служащим единовременной субсидии на приобретение жилого помещения". В целях настоящих Правил указанный коэффициент применяется с учетом места расположения структурного подразделения учреждений и органов, в котором проходит проходил службу сотрудник. Порядок предоставления единовременной социальной выплаты 23. Единовременная социальная выплата предоставляется сотрудникам в порядке очередности принятия их на учет. Сотруднику, имеющему 3 и более совместно проживающих с ним детей, единовременная социальная выплата в текущем году предоставляется ранее принятых в том же году на учет для получения единовременной социальной выплаты сотрудников. Для перечисления единовременной социальной выплаты сотрудник представляет в учреждения и органы заявление о перечислении средств с указанием реквизитов открытого ему банковского счета. Единовременная социальная выплата считается предоставленной сотруднику с даты ее перечисления на банковский счет сотрудника.
Условия получения выплаты на приобретение жилья Согласно части первой статьи 44 закона "О полиции" , обеспечение сотрудника полиции жилым помещением осуществляется за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета посредством предоставления ему служебного жилого помещения или жилого помещения в собственность либо единовременной социальной выплаты на его приобретение в порядке и на условиях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами РФ. Согласно части 1 статьи 4 закона "О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации", единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения может быть предоставлена: сотруднику, имеющиму стаж службы в органах внутренних дел не менее 10 лет в календарном исчислении; один раз за весь период службы в органах внутренних дел. В соответствии с ч. Перечень соответствующих заболеваний устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти; 5 проживает в коммунальной квартире независимо от размеров занимаемого жилого помещения; 6 проживает в общежитии; 7 проживает в смежной неизолированной комнате либо в однокомнатной квартире в составе двух семей и более независимо от размеров занимаемого жилого помещения, в том числе если в состав семьи входят родители и постоянно проживающие с сотрудником и зарегистрированные по его месту жительства совершеннолетние дети, состоящие в браке. Постановлением Правительства РФ от 30. В соответствии с п. Правила предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации влючают в себя разделы: I. Общие положения; II. Порядок и условия принятия на учет для получения единовременной выплаты; III.
Порядок и условия предоставления единовременной социальной выплаты определяются Правительством Российской Федерации. Право на единовременную социальную выплату сохраняется за гражданами Российской Федерации, уволенными со службы в учреждениях и органах с правом на пенсию и принятыми в период прохождения службы на учет в качестве имеющих право на получение единовременной социальной выплаты. Сотрудник, который с намерением приобретения права состоять на учете в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты совершил действия, повлекшие ухудшение жилищных условий, и или члены семьи которого с намерением приобретения права сотрудником состоять на учете в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты совершили действия, повлекшие ухудшение жилищных условий сотрудника, принимается на учет в качестве имеющего право на получение единовременной социальной выплаты не ранее чем через пять лет со дня совершения указанных намеренных действий. К намеренным действиям, повлекшим ухудшение жилищных условий, относятся в том числе действия, связанные: 1 с вселением в жилое помещение иных лиц за исключением вселения супруга супруги , несовершеннолетних детей сотрудника ; 2 с обменом жилыми помещениями; 3 с невыполнением условий договора социального найма, повлекшим выселение из жилого помещения без предоставления другого жилого помещения или с предоставлением другого жилого помещения, общая площадь которого меньше общей площади ранее занимаемого жилого помещения; 4 с выделением доли собственниками жилых помещений; 5 с отчуждением жилых помещений или их частей. Правительством Российской Федерации с учетом особенностей профессиональной и служебной деятельности сотрудников и в целях повышения мотивации эффективного исполнения ими своих должностных обязанностей могут определяться отдельные категории сотрудников, предоставление единовременной социальной выплаты которым допускается без учета условий, предусмотренных частями 3 и 8 настоящей статьи. Порядок предоставления единовременной социальной выплаты в случае, указанном в части 9 настоящей статьи, определяется Правительством Российской Федерации.
Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилья
Порядок и условия принятия на учет для получения единовременной выплаты; III. Определение размера единовременной выплаты; IV. Порядок предоставления единовременной выплаты. Как указано в п.
К намеренным действиям, повлекшим ухудшение жилищных условий, относятся: а обмен жилыми помещениями; б невыполнение условий договора о пользовании жилым помещением, повлекшее выселение в судебном порядке; в вселение в жилое помещение иных лиц за исключением вселения супруга супруги , несовершеннолетних детей и временных жильцов ; г выделение доли собственниками жилых помещений; д отчуждение жилого помещения или частей жилого помещения, имеющихся в собственности сотрудника и совместно с ним проживающих членов его семьи. Определение размера предоставляемой социальной выплаты Согласно п. В соответствии с Приказом Минрегиона России от 29.
Для сравнения: указанный норматив во втором полугодии 2011 года был равен 30000 рублей. При расчете следует учитывать повышающие коэффициенты.
Федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации помимо дополнительных выплат и надбавок, предусмотренных настоящим Федеральным законом, сотрудникам могут устанавливаться другие дополнительные выплаты и надбавки. Указанные дополнительные выплаты и надбавки устанавливаются дифференцированно в зависимости от сложности, объёма и важности выполняемых сотрудниками задач. Порядок обеспечения сотрудников денежным довольствием определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Сотрудникам, временно проходящим службу за пределами территории Российской Федерации, часть денежного довольствия выплачивается в иностранной валюте в случаях, по нормам и в порядке, которые определяются Правительством Российской Федерации.
Часть денежного довольствия в иностранной валюте, установленная сотрудникам в соответствии с частью 19 настоящей статьи, не учитывается при исчислении выплат в том числе пенсий и страховых сумм , определяемых в соответствии с законодательными и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации исходя из окладов денежного содержания. За сотрудниками, захваченными в плен или в качестве заложников, интернированными в нейтральных странах, а также за безвестно отсутствующими сотрудниками до признания их в установленном законом порядке безвестно отсутствующими или объявления умершими сохраняется денежное довольствие в полном размере. В этих случаях денежное довольствие указанных сотрудников выплачивается супругам или другим членам их семей в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, до полного выяснения обстоятельств захвата сотрудников в плен или в качестве заложников, интернирования сотрудников или до их освобождения либо до признания их в установленном законом порядке безвестно отсутствующими или объявления умершими. Сотруднику, временно выполняющему обязанности по другой должности, денежное довольствие выплачивается исходя из оклада по временно замещаемой должности, но не менее оклада по основной должности с учётом дополнительных выплат, установленных ему по основной должности. Сотруднику, находящемуся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, до истечения срока, определённого федеральным законом, регулирующим прохождение службы в органах внутренних дел, выплачивается денежное довольствие, исчисляемое исходя из размера должностного оклада по последней замещаемой должности, оклада по специальному званию, а также ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы выслугу лет и коэффициентов районных, за службу в высокогорных районах, за службу в пустынных и безводных местностях и процентных надбавок, предусмотренных соответственно пунктами 1 и 8 части 6 настоящей статьи. Сотруднику, находящемуся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, и выполняющему обязанности по последней замещаемой должности, в соответствии с приказом или распоряжением руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, или уполномоченного им руководителя денежное довольствие выплачивается в полном размере.
По решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, или уполномоченного им руководителя сотруднику, находящемуся в распоряжении федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, его территориального органа или организации, входящей в систему указанного федерального органа, и не выполняющему обязанностей по последней замещаемой должности, с учётом фактического объёма выполняемых им служебных обязанностей также могут производиться дополнительные выплаты, предусмотренные пунктами 2 — 7 части 6 настоящей статьи. В случае освобождения сотрудника от выполнения должностных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью ему выплачивается денежное довольствие за весь период временной нетрудоспособности в полном размере. В случае временного отстранения сотрудника от должности ему выплачивается денежное довольствие в размере должностного оклада и оклада по специальному званию, а также надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы выслугу лет. В случае, если сотрудник обвиняется подозревается в совершении преступления и в отношении его избрана мера пресечения в виде заключения под стражу, выплата денежного довольствия такому сотруднику приостанавливается. При вынесении сотруднику оправдательного приговора или при прекращении в отношении его уголовного дела по реабилитирующим основаниям ему выплачивается денежное довольствие в полном размере за весь период содержания под стражей. Особенности обеспечения денежным довольствием отдельных категорий сотрудников определяются федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Сотрудникам, выполняющим задачи по обеспечению правопорядка и общественной безопасности в отдельных регионах Российской Федерации либо проходящим службу в условиях военного положения или чрезвычайного положения, вооружённого конфликта, проведения контртеррористической операции, ликвидации последствий аварий, катастроф природного и техногенного характера, других чрезвычайных ситуаций и в иных особых условиях, связанных с повышенной опасностью для жизни и здоровья, изменением режима служебного времени и введением дополнительных ограничений, устанавливаются повышающие коэффициенты или надбавки к денежному довольствию в размерах, определяемых Правительством Российской Федерации. Сотрудники, прикомандированные в соответствии с законодательством Российской Федерации к органам государственной власти и иным государственным органам далее — государственные органы , обеспечиваются денежным довольствием в порядке, определяемом Президентом Российской Федерации. Сотрудники, прикомандированные в соответствии с законодательством Российской Федерации к организациям, обеспечиваются денежным довольствием в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. При этом размеры должностных окладов сотрудников, прикомандированных к организациям, и дополнительных выплат таким сотрудникам устанавливаются руководителями этих организаций по согласованию с федеральным органом исполнительной власти в сфере внутренних дел. Размеры должностных окладов для исчисления пенсий лицам, которым при увольнении со службы в органах внутренних дел пенсии были назначены исходя из окладов по замещаемым ими должностям в государственных органах и организациях, и членам их семей устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Статья 3.
Пособия и другие денежные выплаты в связи с прохождением службы в органах внутренних дел и увольнением со службы в органах внутренних дел[ править ] 1. Сотрудникам, направляемым в служебную командировку, производятся выплаты на командировочные расходы в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации. Сотрудникам оказывается материальная помощь в размере не менее одного оклада денежного содержания в год в порядке, определяемом руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Сотрудникам, использующим личный транспорт в служебных целях, выплачивается денежная компенсация в порядке и размерах, которые определяются Правительством Российской Федерации. Сотруднику, проходящему службу в районах Крайнего Севера, приравненных к ним местностях и других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, в том числе отдалённых, или в органе внутренних дел, дислоцированном в субъекте Российской Федерации, входящем в Уральский, Сибирский или Дальневосточный федеральный округ, либо за пределами территории Российской Федерации, а также одному из членов его семьи оплачивается стоимость проезда к месту проведения основного каникулярного отпуска на территории в пределах Российской Федерации и обратно один раз в год, если иное не предусмотрено федеральными законами либо нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации. Порядок оплаты проезда сотрудника и члена его семьи устанавливается руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники.
При награждении государственными наградами Российской Федерации или поощрении Президентом Российской Федерации, Правительством Российской Федерации сотрудникам, а также гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах внутренних дел и представленным к награждению или поощрению в период её прохождения, выплачивается единовременное поощрение за счёт средств фонда денежного довольствия сотрудников. В случае гибели смерти сотрудника или смерти указанного в части 6. Выплата единовременного поощрения в таких случаях производится не позднее чем через один месяц со дня истечения шестимесячного срока, в течение которого члены семьи погибшего умершего сотрудника или умершего гражданина Российской Федерации могут обратиться в орган внутренних дел, в котором указанное лицо замещало должность, за выплатой единовременного поощрения. При этом указанный срок исчисляется со дня издания правового акта Российской Федерации о награждении или поощрении таких сотрудника или гражданина Российской Федерации. При обращении нескольких членов семьи за единовременным поощрением, не полученным указанными сотрудником или гражданином Российской Федерации в связи с гибелью смертью , сумма поощрения делится между членами семьи поровну. Размеры и порядок выплаты единовременного поощрения сотрудникам и гражданам Российской Федерации, уволенным со службы в органах внутренних дел, а также членам семей указанных лиц в случаях, предусмотренных частями 6.
Членами семьи, имеющими право на получение единовременного поощрения, предусмотренного частями 6. Сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет 20 лет и более, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания, а сотрудникам, общая продолжительность службы в органах внутренних дел которых составляет менее 20 лет, при увольнении со службы в органах внутренних дел выплачивается единовременное пособие в размере двух окладов денежного содержания. При этом оклад денежного содержания определяется исходя из должностного оклада и оклада по специальному званию, установленных сотруднику на день увольнения со службы. Сотрудникам, удостоенным в период прохождения службы в органах внутренних дел государственных наград государственной награды СССР или Российской Федерации либо почётного звания, размер единовременного пособия увеличивается на один оклад денежного содержания. При увольнении со службы в органах внутренних дел по выслуге лет, дающей право на получение пенсии, либо по основаниям, указанным в части 10 настоящей статьи, сотрудникам по их желанию выплачивается денежная компенсация за не использованный в год увольнения основной отпуск полностью, а при увольнении по иным основаниям пропорционально периоду службы в год увольнения. Статья 4.
Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения[ править ] 1. Сотрудник, имеющий стаж службы в органах внутренних дел не менее 10 лет в календарном исчислении, имеет право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения один раз за весь период государственной службы, в том числе службы в органах внутренних дел далее — единовременная социальная выплата. Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику при условии, что он за весь период прохождения государственной службы не получал субсидию или иную выплату для приобретения или строительства жилого помещения за счёт средств бюджетов бюджетной системы Российской Федерации. Перечень соответствующих заболеваний устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти; 5 проживает в коммунальной квартире независимо от размеров занимаемого жилого помещения; 6 проживает в общежитии; 7 проживает в смежной неизолированной комнате либо в однокомнатной квартире в составе двух семей и более независимо от размеров занимаемого жилого помещения, в том числе если в состав семьи входят родители и постоянно проживающие с сотрудником и зарегистрированные по его месту жительства совершеннолетние дети, состоящие в браке. Единовременная социальная выплата предоставляется не позднее одного года со дня гибели смерти сотрудника органов внутренних дел в равных частях членам семьи, а также родителям сотрудника погибшего умершего вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в органах внутренних дел, при наличии у погибшего умершего сотрудника условий, предусмотренных частью 2 настоящей статьи. Единовременная социальная выплата предоставляется не позднее одного года со дня гибели смерти сотрудника, служба которого в органах внутренних дел приостановлена в соответствии с пунктом 2 статьи 12.
Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику с учётом совместно проживающих с ним членов его семьи. Правила предоставления единовременной социальной выплаты, порядок расчёта её размера и порядок исчисления стажа службы в органах внутренних дел для предоставления единовременной социальной выплаты определяются Правительством Российской Федерации. Право на единовременную социальную выплату сохраняется за гражданами Российской Федерации, уволенными со службы в органах внутренних дел с правом на пенсию и принятыми в период прохождения службы на учёт в качестве имеющих право на получение единовременной социальной выплаты. Право на единовременную социальную выплату не сохраняется за сотрудниками, принятыми на учёт в качестве имеющих право на получение единовременной социальной выплаты, гражданами Российской Федерации, указанными в частях 6 и 6.
Действие части 5 статьи 2 приостановлено до 1 января 2018 года в соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 06. Ежемесячная надбавка к окладу денежного содержания за стаж службы выслугу лет устанавливается в следующих размерах при стаже службы выслуге : 1 от 2 до 5 лет - 10 процентов; 2 от 5 до 10 лет - 15 процентов; 3 от 10 до 15 лет - 20 процентов; 4 от 15 до 20 лет - 25 процентов; 5 от 20 до 25 лет - 30 процентов; 6 25 лет и более - 40 процентов. Порядок исчисления стажа службы выслуги лет для выплаты ежемесячной надбавки, указанной в части 7 настоящей статьи, определяется Правительством Российской Федерации. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационное звание устанавливается в следующих размерах: 1 за квалификационное звание специалиста третьего класса - 5 процентов; 2 за квалификационное звание специалиста второго класса - 10 процентов; 3 за квалификационное звание специалиста первого класса - 20 процентов; 4 за квалификационное звание мастера высшее квалификационное звание - 30 процентов. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия службы устанавливается в размере до 100 процентов должностного оклада. Порядок выплаты и предельные размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия службы в зависимости от условий службы и характера выполняемых задач определяются Правительством Российской Федерации. Конкретные размеры указанной ежемесячной надбавки определяются руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителем иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размере до 65 процентов должностного оклада. Порядок выплаты указанной ежемесячной надбавки и ее размеры в зависимости от степени секретности сведений, к которым сотрудники имеют документально подтвержденный доступ на законных основаниях, а также полномочия руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, по установлению размеров указанной ежемесячной надбавки для отдельных категорий сотрудников, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, определяются Президентом Российской Федерации.
Копия послужного списка сотрудника заверить в кадрах. Копия контракта о прохождении службы сотрудника заверить в кадрах. Выписка из приказа о присвоении специального звания сотрудника заверить в кадрах. Выписка из приказа о назначении на должность сотрудника заверить в кадрах. Справка кадрового органа о составе семьи сотрудника. Справка кадрового органа об общей продолжительности службы сотрудника в календарном исчислении. Справки с прежних мест прохождения службы о том, что единовременные выплаты субсидии в целях приобретения строительства жилого помещения не предоставлялись. Копия свидетельства о заключении расторжении брака — при состоянии в браке расторжении брака — заверить в кадрах. Справка об обучении в образовательных учреждениях по очной форме обучения детей сотрудника в возрасте от 18 до 23 лет, если они проживают совместно с сотрудником. Копии документов об установлении инвалидности детям сотрудника гражданина до достижения ими возраста 18 лет, если они проживают совместно с сотрудником гражданином — если есть. Выписки из домовых книг, копии финансовых лицевых счетов с мест жительства сотрудника гражданина и совместно проживающих членов его семьи за последние 5 лет до подачи рапорта заявления либо заменяющие их документы имеют срок давности — только 30 дней. Документы, подтверждающие наличие либо отсутствие в собственности сотрудника жилых помещений на территории России: Архивную справку из БТИ — предоставляется до 31. Документы, подтверждающие наличие либо отсутствие в собственности всех членов его семьи жилых помещений на территории России — для супруги еще указать добрачную фамилию: Архивную справку из БТИ — предоставляется до 31. Копия договора социального найма жилого помещения, в котором проживает сотрудник гражданин если сотрудник гражданин проживает в жилом помещении, занимаемом по договору социального найма. Копию документа, подтверждающего право сотрудника гражданина на дополнительную площадь жилого помещения в случае, если такое право предусмотрено законодательством Российской Федерации — имеющих звание «ПОЛКОВНИК.. Копии документов, должны быть заверены в установленном порядке или представлены с предъявлением оригиналов документов — в отделе кадров Примечание. При разных адресах регистрации супругов по месту жительства документы представляются в отношении каждого из супругов. Вопросы и ответы 12 популярных вопросов и ответов Кто имеет право на получение единовременной социальной выплаты и какие для этого нужны документы? Как встать на учет для получения ЕСВ?
Судебная практика по предоставлению единовременной социальной выплаты
Предоставление единовременной выплаты на приобретения жилья сотрудникам полиции по закону России. Условия признания работников МВД и их семей нуждающимися в улучшении жилищных условий. Размер и сроки предоставления социального пособия. 1. Сотрудник, имеющий стаж службы в органах внутренних дел не менее 10 лет* в календарном исчислении, имеет право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения один раз за весь период службы в органах внутренних дел. В статье мы поговорим о нюансах получения единовременной социальной выплаты сотрудниками ФСИН на покупку жилья. Кроме того, мы расскажем имеют ли право госслужащие и сотрудники МЧС на получение данной субсидии для приобретения жилого помещения. 1. В МВД России на учете для предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения (далее – ЕСВ) состоят около 85 тыс. семей сотрудников (пенсионеров). 1. Размер единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения определяется по формуле. От выбора местоположения зависит набор услуг, доступный для получения на портале.
Поиск по сайту
- Опубликование документа
- Судебная практика по предоставлению единовременной социальной выплаты
- Книги по социальной поддержке
- Федеральный закон от N ФЗ (ред. от )
- Жилье пенсионерам МВД в году когда будут давать квартиры | Правовой вестник
- ЕСВ в России в году: выплаты для МЧС, МВД, ФСИН, Росгвардии
Статья 4. Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения
Онлайн калькулятор ЕСВ позволяет самостоятельно расчитать на I квартал 2024 года размер единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел в соответствии с постановлением. Статья 4. Единовременная социальная выплата для приобретения или строительства жилого помещения. Закон N 247-ФЗ последняя действующая редакция от 31.07.2020. Уточнены условия предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения. Сотруднику, имеющему 3 и более совместно проживающих с ним детей, единовременная социальная выплата в текущем году предоставляется ранее принятых в том же году на учет для получения единовременной социальной выплаты сотрудников. Семейное и жилищное право № 02/2023. Проблемы реализации права на получение единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам ОВД и возможные пути их решения. МВД предлагает сохранять за сотрудниками органов внутренних дел право на получение единовременной социальной выплаты (ЕСВ) на покупку жилья после улучшения жилищной условий с помощью ипотеки.
Единовременная социальная выплата сотрудникам
При этом право на единовременную социальную выплату, сохраняется за вдовами вдовцами до повторного вступления в брак. Положения части 3 не распространяются на членов семей и родителей сотрудников, погибших умерших вследствие увечья или иного повреждения здоровья заболевания либо получивших увечье или иное повреждение здоровья заболевание при выполнении служебных обязанностей или в период прохождения службы в органах внутренних дел, в случаях, предусмотренных частью 4 статьи 68 Федерального закона от 30 ноября 2011 года N 342-ФЗ "О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" 3. Единовременная социальная выплата предоставляется не позднее одного года со дня гибели смерти сотрудника органов внутренних дел в равных частях членам семьи, а также родителям сотрудника погибшего умершего вследствие увечья или иного повреждения здоровья, полученных в связи с выполнением служебных обязанностей, либо вследствие заболевания, полученного в период прохождения службы в органах внутренних дел, при наличии у погибшего умершего сотрудника условий, предусмотренных частью 2 настоящей статьи. Информация об изменениях: Статья 4 дополнена частью 3. N 659-ФЗ распространяется на правоотношения, возникшие с 24 февраля 2022 г. Единовременная социальная выплата предоставляется не позднее одного года со дня гибели смерти сотрудника, служба которого в органах внутренних дел приостановлена в соответствии с пунктом 2 статьи 12.
Единовременная социальная выплата предоставляется сотруднику с учетом совместно проживающих с ним членов его семьи. Информация об изменениях: Федеральным законом от 4 ноября 2014 г. N 342-ФЗ часть 5 статьи 4 настоящего Федерального закона изложена в новой редакции См. Правила предоставления единовременной социальной выплаты, порядок расчета ее размера и порядок исчисления стажа службы в органах внутренних дел для предоставления единовременной социальной выплаты определяются Правительством Российской Федерации.
Суд, заслушав участников процесса, исследовав материалы дела, считает возможным удовлетворить исковые требования. В соответствии с частью 5 статьи 4 Федерального закона от 19. В соответствии с Правилами предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации принятие на учет для получения единовременной выплаты осуществляется в центральных аппаратах, территориальных органах, учреждениях и организациях федеральных органов исполнительной власти по месту службы сотрудников пункт 2.
Единовременная выплата предоставляется по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, руководителя иного федерального органа исполнительной власти, в котором проходят службу сотрудники, которое оформляется правовым актом с указанием размера единовременной выплаты, рассчитанного на день принятия соответствующего решения пункт 4. В пункте 5 Правил указано, что принятие сотрудника на учет для получения единовременной выплаты осуществляется на основании заявления сотрудника на имя руководителя федерального органа исполнительной власти, в котором указывается, что ранее ему во всех местах прохождения государственной службы единовременные выплаты субсидии в целях приобретения строительства жилого помещения не предоставлялись. В этом же пункте содержится перечень документов, прилагаемых к заявлению. Данный перечень является исчерпывающим. Согласно пунктам 10, 11, 14, 15 Правил для рассмотрения заявлений сотрудников и принятия сотрудников на учет для получения единовременной выплаты правовым актом федерального органа исполнительной власти, образуется комиссия по предоставлению единовременной выплаты сотрудникам далее - комиссия. Дата приема заявления сотрудника и документов, указанных в пункте 5 настоящих Правил, отражается в регистрационном журнале комиссии. Сотруднику выдается справка о дате приема его заявления и документов.
Комиссия, в числе прочих функций, принимает решения о принятии об отказе в принятии сотрудников на учет для получения единовременной выплаты и о снятии их с учета; ведет книгу учета сотрудников, принятых на учет для получения единовременной выплаты, по форме согласно приложению. Решение о принятии об отказе в принятии сотрудника на учет для получения единовременной выплаты принимается комиссией не позднее чем через 2 месяца после подачи сотрудником заявления и документов, предусмотренных пунктом 5 настоящих Правил. Решения комиссии о принятии об отказе в принятии сотрудников на учет для получения единовременной выплаты и о снятии их с учета оформляются протоколами комиссии и утверждаются правовыми актами федерального органа исполнительной власти. В силу пунктов 20,31 Правил сведения о сотруднике, принятом на учет для получения единовременной выплаты, заносятся в книгу учета в порядке очередности с учетом стажа службы сотрудника и даты подачи заявления.
В соответствии с Федеральным законом от 19. Для этого организуется комиссия, которая проверяет сведения, указанные в представленных документах, в спорных случаях направляет запросы для получения справок, принимает решение о принятии об отказе в принятии на учёт для получения выплаты, ведёт книгу учёта. Причём решение комиссии о принятии об отказе в принятии сотрудника на учёт для получения ЕСВ, оформляемое в виде протокола, должно быть принято не позднее чем через два месяца после подачи им заявления. ЕСВ предоставляется сотруднику в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, по решению руководителя федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, в котором проходят службу сотрудники. Основной причиной возврата документов из Департамента было то, что в соответствии с п.
Впоследствии истец дополнил свои требования, просил обязать УМВД России по Тамбовской области изменить дату постановки его и членов его семьи на учёт на получение единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации с 29. Просил обязать МВД РФ при решении вопроса о выплате ему единовременной социальной выплаты для приобретения и строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел РФ исходить из возникновения его права на таковую выплату с 31. В судебном заседании истец поддержал свои требования. Просил исключить УМВД из числа ответчиков. Представитель МВД РФ просил рассмотреть спор без его участия, в письменном отзыве иск не признал, указав, что правовой акт о постановке истца с семьей на очередь на получение ЕСВ состоялся в 2014г. Порядок изменения очередности и уникальных номеров сотрудников не предусмотрен законом. Суд, заслушав участников процесса, исследовав материалы дела, считает возможным удовлетворить исковые требования. В соответствии с частью 5 статьи 4 Федерального закона от 19. В соответствии с Правилами предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации принятие на учет для получения единовременной выплаты осуществляется в центральных аппаратах, территориальных органах, учреждениях и организациях федеральных органов исполнительной власти по месту службы сотрудников пункт 2.
А с предыдущих мест жительства только выписки из домовой книги. Можно ли как - нибудь оспорить решение комиссии в данном случае? И какой есть другой выход? Подскажите пожалуйста. Ответил адвокат - Королева С. Здравствуйте Елена! Отвечая на ваш вопрос, приведем пример из судебной практики по делу со схожими обстоятельствами об обжаловании отказа в постановке на учет для получения единовременной социальной выплаты. Анализ данного судебного акта позволяет сделать вывод, что у вас есть право обжаловать отказ через суд, поскольку одним из необходимых условий возникновения права сотрудника органов внутренних дел на предоставление единовременной социальной выплаты является нуждаемость в жилом помещении, а именно: отсутствие у сотрудника или членов его семьи жилого помещения в собственности или во владении и пользовании на условиях договора социального найма, отсутствие у сотрудника права пользования названными помещениями как у члена семьи собственника или нанимателя жилого помещения, а также обеспеченность его и членов его семьи такими помещениями ниже предусмотренного законом уровня. Если в иске вам будет отказано, вы место ФЛС можете представить документы о невозможности его получения и повторно подать документы на получение единовременной социальной выплаты.
Судебная коллегия по гражданским делам Московского областного суда в составе: председательствующего Бакулина А. Заслушав доклад судьи Редченко Е. В обоснование заявления Г. В судебном заседании суда первой инстанции заявитель и его представитель настаивали на заявлении, пояснили, что обратились в суд в порядке главы 25 ГПК РФ. Заинтересованное лицо - Центральная жилищно-бытовой комиссия Главного Управления МВД России по Московской области в судебное заседание своего представителя не направила, извещена. Решением Балашихинского городского суда Московской области от 18 декабря 2013 г.